Mindtrack stöttar er och företaget när ni behöver det som mest - En skänk från ovan!

Sjukskrivningar på grund av psykisk ohälsa kostar samhället 29,7 miljarder kronor.

Källa: Skandia Sjuknotan 2021

När ni tar in oss i ert företag så hjälper vi er med att få en förståelse av var ni befinner er, vad ni behöver och vad ni kan ändra för att kunna utvecklas till till nya nivåer

Personal och chefsstöd

  • Det motiverande samtalet

    Mindtrack ger chefer stöttning och råd inför det svåra samtalet, det aktuella utvecklingssamtalet, kommande förändringar och ett personligt stöd. Mindtrack hjälper chefer att identifiera och lösa problem, utveckla befintliga förmågor och bygga förutsättningar för framgång.

  • Handledning och en grundlig analys vid rekrytering

    Mindtrack erbjuder kvalificerad handledning och en grundlig analys vid en rekrytering. Vi kan även närvara vid intervjutillfället eller observera det inspelade materialet i efterhand.

Ett av våra verktyg -

OBM

Med hjälp av OBM (Organizational Behavior Management) kartläggs beteendet i ert företag. Med denna grund kan vi tillsammans hitta åtgärder som ger insikter för både individen och gruppen inom en organisation. Genom denna kartläggning kan ni uppnå goda resultat i både verksamheten och hos personalen.

OBM är en effektiv metod för organisationer som vill:

  • Öka trivseln och produktiviteten genom att anpassa arbetsmiljön efter individuella behov och prestationer.

  • Minska konflikter och friktion genom tydliga mål och bättre kommunikation.

  • Sänka sjukskrivningstalen och skapa en arbetsmiljö som främjar hälsa och välbefinnande.

Mindtrack - för framtidens företag

Alla arbetsgivare måste jobba systematiskt med arbetsmiljöfrågor

Det är arbetsgivarens ansvar att se till att en bra arbetsmiljö upprätthålls. Den 31 mars 2016 trädde nya föreskrifter om organisatorisk och social arbetsmiljö (AFS 2015:4) i kraft. Detta ansvar innebär bland annat en skyldighet att systematiskt arbeta med att förebygga eller åtgärda förhållanden som ger upphov till arbetsrelaterad stress såsom:

  • Psykisk ohälsa

  • Hot och våld

  • Stress och oro

  • Kränkande särbehandling och mobbing

Källa: Arbetsmiljöverket

Vi kan hjälpa dig att säkerställa en god arbetsmiljö på din arbetsplats. Vi kan också hjälpa dig med säkerheten på arbetsplatsen.

Säkerhet och kris

  • Säkerhetsrådgivning

    Jag fungerar som säkerhetsrådgivare och gör en grundläggande utredning i aktuellt ärende. Under utredningen är jag rådgivande och hjälper er med de åtgärder som behövs för att nå ett grundläggande beslut.

  • Krishantering

    Jag utför en analys av den situation som råder, eller ett förebyggande dokument, för att hjälpa dig/er att övervinna eventuella hinder och utnyttja möjligheter. Jag erbjuder även samtal för både personal och chefer, om det behövs.

  • Riskanalys

    Om ni står inför ett hot av något slag, gör jag en riskanalys på den information ni ger mig. Detta blir ett underlag för att definiera hur situationen ser ut.

“Jag har lång erfarenhet av att arbeta som polis och numera även som terapeut. Detta ger mig möjlighet att erbjuda en helhetslösning till mina klienter.”

– Sara Ohlin.